Home


Wimlex


Portfolio


Contact

 

 
 


Het belang van een CV
Frank Hensen — Geplaatst op 20-02-2015, 15:31

Een CV is je om warm te houden, thuis of op kantoor lekker de kachel aan zodat je het niet koud krijgt. CV staat ook wel voor curriculum vitae (curricula vitae, Latijn voor levensloop). Kortweg, CV is een document waarin iemand een samenvatting van zijn leven geeft, met name wat betreft behaalde diploma’s en werkervaring. Cruciaal in het vinden van een nieuwe baan of uitdaging. Al zeggen sommige bedrijven dat ze minder waarde hechten aan je CV, en meer waarde aan wat je hebt gedaan, en aan ervaringen hebt opgedaan, in je vorige baan (lees; in je levensloop) Dat is toch het zelfde? In de vertaling van CV komt dat op het zelfde neer. Dat klopt. Meestal bedoelen die bedrijven dat opleiding minder zwaar weegt dan ervaring. En toch ben ik van mening dat een CV wel degelijk zwaar meetelt in de procedure. Je kan je CV nog zo mooi maken, met kleuren, vlakverdeling en foto’s maar als de inhoud niet klopt, dan komen ze er bij de pre-employment screening wel achter. Ze kijken wel degelijk naar je CV, en minder naar de persoon ansich. Is een CV dan zo belangrijk?



Als een CV zo belangrijk is. Hoe val je op, tussen tientallen zo niet honderden CV’s? Op internet zijn tal van websites te vinden die je vertellen hoe het moet. Die tips & tricks geven waar je op moet letten. Maar er zijn ook sites te vinden die de essentie belangrijk vinden. De inhoud. Leuke kleurtjes is leuk, maar niet doorslaggevend. Je kan er hoogstens je CV mee ‘opleuken’. Hoe val je dan wel op met een CV? Ultra kort? Geheel in strip vorm? Een strip is erg leuk, als je als grafisch vormgever gaat solliciteren bij een magazine lijkt mij, maar niet als je als marketing manager aan de slag wil. Welke informatie moet er dan in? Je opleidingen en ervaringen, maar ook je competenties. Platte tekst. Dodelijk saai maar wel cruciaal van belang. En wat nou als je opleiding niet aansluit met je competenties? Wel de ervaring en kunde, maar niet de opleiding van pak hem beet, 20 jaar gelden toen de wereld heel anders was?

Zelf heb ik twee CV’s gemaakt. 1 CV is een beknopte versie op 1 a4-tje met foto’s en grafieken en een klein beetje tekst. De andere is uitgebreider op twee a4-tjes waarin alles uitgeschreven is om een duidelijk beeld te vormen. En eigenlijk heb ik nog een derde CV. LinkedIn. Dat wordt meer en meer gebruikt bij sollicitaties. Je moet dan je profielpagina link meesturen waarna de afdeling HR of P&O het profiel bekijken. Is dat dan een juiste weergave van je levensloop? Is dat wat werkgevers willen zien? Moet je dan een halve webmaster zijn om je LinkedIn profiel op te pimpen, zodat deze wel opvalt? Of zet je toch in op een eigen CV? Wat is het belang van een CV, welke CV is het belangrijkste?


—————————————
Noot: Blog was gepubliceerd op de website frankhensen.nl als werkzoekende. Inmiddels is de website aangepast en is Frank Hensen begonnen als freelancer.

     
 

Archief:

27-08-2015 FRANKmagazine 04
27-08-2015 FRANKmagazine 03
27-08-2015 FRANKmagazine 02
27-08-2015 FRANKmagazine 01
02-04-2015 WhatsApp Dude
01-04-2015 April doet wat hij wil
25-03-2015 Shoot Marketing
24-03-2015 De Pirelli kalender
23-03-2015 Zo heurt het
19-03-2015 Het onbekende bekent
13-03-2015 Vrijdag de dertiende
12-03-2015 De reacties.
11-03-2015 Hoeveel sollicitaties?
10-03-2015 Push de red button
06-03-2015 Online Horizon
05-03-2015 Oog voor de detail
04-03-2015 Wie zoekt zal vinden
03-03-2015 Omscholen tot werknemer
02-03-2015 Wachten op hoop
27-02-2015 Wat is een droombaan?
26-02-2015 Je pijlen richten
25-02-2015 Keuzes. Wat kies jij?
24-02-2015 Social Media Marketing
23-02-2015 De tijd zal het leren.
21-02-2015 Analytics van week 8
20-02-2015 Het belang van een CV
19-02-2015 Kennis of kennissen
18-02-2015 Online Specialist of generalist
17-02-2015 Het winkelmandje
16-02-2015 Website als Werkzoekende
03-04-2014 Senior
01-04-2014 Dream big dreams
26-03-2014 De wil is er .....
25-03-2014 Rotterdam Een stad van…
25-03-2014 Het roer omgooien?
19-07-2012 Last minute
18-08-2010 Was het maar een peulenschil
17-08-2010 Acnepubers

 

   
 
 
       
       

 
     
 
 
Wimlex Fotografie

Frank Hensen
Kanaalweg 33
3041 JE Rotterdam

 
 

Tel: 06-24709391
Email:
frank@wimlex.nl
Website: www.wimlex.nl

KvK nr: 63615924
BTW: NL00107945009B02
Rek nr: NL70INGB0006454401

       

Menu: | Home | Over Wimlex | Werkwijze | Portfolio | Prijslijst | Contact | Copyright | Disclaimer | Privacy | NVJ | Nieuws | Twitter | Webshop | Sitemap |

       
Wimlex Fotografie Lid van de Nederlandse Vereniging van Journalisten (NVJ) www.nvj.nl | Wimlex Fotografie  Algemene voorwaarden voor Freelance journalisten (NVJ) |
 
 

 

www.hensengroep.nl  www.hensenmedia.nl  www.wimlex.nl  www.efens.nl  www.frankhensen.nl  www.frankmagazine.nl